資陽管理處員工線上學習活動成效顯著
2021.11.02作者：人力資源部 柳艷 資陽管理處 劉平 分享到：
為提升員工學習力，促進員工職業能力發展，近期，資陽管理處根據公司人力資源部的具體要求，精心組織，廣泛動員員工參加線上學習活動，成效顯著。
一是積極宣傳發動，通過部門會議指導和幫助員工注冊“蜀道輕學堂”和“學習強國”等平臺賬號進行登錄學習，確保全員覆蓋；二是定期收集學習情況，各部門和黨支部在工作群內將員工學習情況予以公示，不斷激勵學習滯后的員工，營造“比、學、趕、超”的良好學習氛圍；三是開展學習討論，充分利用部門例會和黨小組會議等途徑組織員工暢談學習收獲和心得體會，鞏固學習成果。
截至10月31日，資陽管理處有24名員工位列“蜀道輕學堂”學習排行榜前100名，黨員學習積分30000分以上的達13人，40000分以上的達4人。目前，員工線上學習活動正在持續開展中。